Desde mayo, los trabajadores del sector comercial reciben un incremento salarial del 1,5% y un bono extraordinario de $120.000, según el acuerdo paritario entre el gremio y las empresas.
Los empleados de comercio de todo el país comienzan a percibir en mayo un nuevo aumento en sus salarios, como parte del último acuerdo paritario alcanzado entre el gremio y las empresas del sector. El incremento es del 1,5% para todas las categorías, y se suma un bono extraordinario de $120.000, compuesto por una suma fija de $100.000 (que ya se venía abonando en meses anteriores) y un adicional de $20.000.
El entendimiento prevé un aumento trimestral total del 5%, distribuido de forma escalonada: 2% en abril, 1,5% en mayo y 1,5% en junio. La grilla oficial de la Federación Argentina de Empleados de Comercio y Servicios (Faecys) detalla los montos exactos para cada categoría laboral, incluyendo las sumas no remunerativas ya incorporadas.
Cabe aclarar que estos incrementos no son vinculantes para los acuerdos salariales que pudieran firmarse en el ámbito de la ciudad de Río Grande, provincia de Tierra del Fuego. Además, a los valores indicados debe sumarse el concepto de antigüedad, que otorga un 1% adicional por cada año trabajado, aplicable tanto a las sumas remunerativas como a las no remunerativas.
En cuanto a futuras actualizaciones, el acuerdo establece que las partes se comprometen a reunirse en junio de 2026 para evaluar las escalas básicas y los porcentajes, en función de las variaciones económicas que pudieran haber afectado dichas escalas.